本網訊 5月20日,江英學校第四屆青年教師提升班第五期業(yè)務培訓在五樓會議室舉行。 戴思妹在報告中強調,家校溝通的核心是“解決問題、促進成長”。她指出,教師需始終秉持“主動勝過被動”的原則,通過明確自身定位、平等尊重家長、找準溝通痛點,與家長建立信任聯盟。她結合實例分析:“欲揚先抑的溝通方式能有效化解矛盾,而充分共情則是打開家長心扉的關鍵。” 針對具體操作,戴思妹提出“聚焦解決、注意技巧”的指導方針:一是明確定位:教師應立足專業(yè)角色,避免越界干預家庭內部事務; 二是建立共情:通過傾聽和理解家長訴求,形成教育合力;三是精準施策:針對學生個性化問題,與家長協商制定解決方案;四是適度引導:提供建議時需把握分寸,尊重家長教育自主權。她特別提醒青年教師:“溝通的最終目的是解決問題,而非單純傳遞信息。技巧的運用需以真誠為前提,邊界意識不可或缺。” 參訓教師紛紛表示,該次培訓既有理論高度,又具實操價值。一名青年教師分享:“戴指導員的‘痛點思維’讓我意識到,家校溝通不是單向輸出,而是雙向奔赴的協作過程。”(通訊員 李雨宸) 初審初校:夏媛 復審復校:劉圣彥 終審終校:戴思妹 ![]() |